Блог HR Компании IT HEAD в Москве – Наем айтишных профессионалов

Блог HR Компании IT Head в Москве – Наем айтишных профессионалов

Блог HR Компании IT Head в Москве – Наем айтишных профессионалов

Blog Article

Заметки Рекрутингового Агентства IT Head



Подбор информационно-технологических экспертов в пределах главном городе



Наш группа работает в направлении подборе опытных информационно-технологических специалистов на нужды крупных фирм в столице https://heaad.ru/blog/.




  • Индивидуальный способ к конкретному партнеру

  • Глубокий исследование ниши информационно-технологических экспертов

  • Использование инновационных способов подбора

  • Подтверждение конфиденциальности в течение любых стадиях взаимодействия



Обратитесь на нашими консультантами в целях доступа к развернутой рекомендации относительно сервисам нашего рекрутингового фирмы.




Наше консультанты имеют эксклюзивным экспертизой области подборе уникальных ИТ экспертов с профильной фокусом.



По какой причине отдают предпочтение нас?




  • Оперативный рекрутинг вне падения качества

  • Прозрачная методика проверки претендентов

  • Адаптивные критерии взаимодействия

  • Стабильное пополнение реестра соискателей



Наша команда предлагаем универсальный набор сервисов по найму информационно-технологических специалистов:




  • Адресный подбор

  • Поиск ключевых кадров

  • Аутсорсинг специалистов

  • Оценка навыков аппликантов



Отправьте обращение посредством наши сайте, и наши менеджеры позвоним вашей компанией на протяжении сжатые периоды!



Продуктивные проекты рекрутинга



На протяжении прошлые года мы продуктивно реализовали более 500 запутанных айтишных вакансий в пределах столице:




  • Кодеры с использованием PyTorch

  • Девопс наряду с опытом области Terraform

  • Проектировщики распределенных решений

  • Менеджеры айтишных команд



Отзывы наших заказчиков



"Наша компания взаимодействовали в этой компанией касательно рекрутингу Главного Java-разработчика программиста. Вашего специалисты предоставили безупречного претендента в течение 2 недельного срока!"


Алексей, CTO на СберТех




Часто задаваемые запросы




  • Какое время период найма?

    В стандартном проекте - начиная с 7+ в районе тридцати рабочих дней


  • Какие основные гарантии ваше агентство обеспечиваете?

    Наши специалисты даем даровой переподбор во время процесс трехмесячного мес. по завершении трудоустройства специалиста



Обратитесь к нами в этот же день, с целью поговорить ваши требования по найме айтишных специалистов!

Report this page